因工作需要，现面向社会公开招聘劳动合同制工作人员5名，具体事项如下：

一、招聘岗位

本次共计划招聘劳动合同制工作人员5名，需根据工作实际需要，服从岗位安排。招聘岗位、人数和资格条件等详见招聘岗位信息表（附件1）。公告提及的附件，可登录金东区政府网站和金华人才网下载查询。

二、招聘条件

（一）具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，团结合作，乐于奉献，有较强的事业心和责任感；

（二）具有与招聘岗位要求相适应的学历、学位、专业、技能、工作经历、工作年限等条件，具备胜任应聘岗位所需的相关专业知识和工作能力；

（三）具有适应岗位要求的身体条件和本公告规定的其他条件；

（四）有下列情形之一者不受理应聘：因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员，尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员，涉嫌违纪违法、正在接受审查尚未作出结论的人员，在各级机关事业单位招录（招聘）等各类人事考试中被认定有舞弊等严重违反录（聘）用纪律行为，与原单位有劳动纠纷的人员。

三、报名

应聘人员通过电子邮件报名。应聘者填写《应聘报名表》（附件2），并会同相关材料扫描件（身份证、毕业证、教育部学历证书电子注册备案表、学位证、相关资格证书），扫描压缩以电子版形式发送至tyrlzp2023@126.com，文件统一以“姓名+应聘岗位”命名。

报名材料不齐的视作报名不成功。应聘者需对所提供材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，即取消应聘资格。

报名时间：公告发布之日起至2023年11月14日17时。

联系方式：0579-82980002

四、资格审核

（一）根据岗位资格条件和应聘者提交的材料进行初审。对资格初审通过的人员，将在面试前通知报考人员携带本人身份证、学历证书原件及其他相关材料进行资格复审。

（二）报名人数不足招聘计划数3倍的岗位，将核减或取消招聘计划。资格复审后没有符合要求的岗位，将取消招聘计划。

五、考试

（一）根据报名情况确定考试形式。报名人数较多时采用“初试+复试”两轮面试的形式，报名人数较少时采用直接面试形式。

（二）直接面试（复试面试）前需进行资格复审，资格复审合格者具有参加复试面试资格。因应聘人员放弃资格复审或资格复审不合格而产生的缺员，视情况按该岗位应聘人员初试面试总成绩从高分到低分依次递补。

（三）直接面试（复试面试）主要对考生语言表达、工作履历、专业能力、逻辑思维等方面的能力进行测试。满分为100分，合格分为70分。面试成绩即为最终成绩，不合格者不进入下一环节。招聘岗位无合适人选的，该岗位可以空缺。

（四）应聘人员未在规定时间到达指定面试地点，不能及时提供本人有效身份证件、相关资料参加面试的，视作自动放弃面试，面试当天放弃导致空缺不进行递补。

（五）资格复审及面试的时间地点另行通知。

六、体检与考察

（一）根据面试成绩从高分到低分，按照岗位招聘计划数1:1的比例确定体检人员（体检时间和地点另行通知）。体检按照公务员考录体检标准，体检费用自理。

（二）体检合格的确定为考察对象。

（三）如体检、考察不合格或放弃的，取消聘用资格，可视情况根据最终成绩从高分至低分排名依次递补。

七、公示聘用

根据体检考察结果确定拟聘用人员，并在金东区政府网公示5个工作日。公示期满，没有异议或者反映有问题经查实不影响聘用的，与金华田园智城人力资源有限公司签订劳动合同，办理聘用手续，并按规定实行试用期制度，试用期不合格的，取消聘用。无正当理由或未经用人单位同意，不能在规定时间内报到的，取消聘用资格。

八、其他事项

（一）应聘人员须认真填写随时可联系的电话，并保持联系电话畅通。如因联系方式或信息错误无法联络到本人的，均视为本人自动放弃。

（二）招聘岗位所需学历学位、专业技术资格、职业资格以及岗位所需的其他有关证书（证明）需到公告发布之日前取得。其中，留学人员学历学位取得时间，以教育部留学服务中心对其境外学历、学位认证书为准，所学专业按国内相近专业认定。

（三）对于行政（事业）身份干部参加应聘并聘用的，其组织人事关系转入所在企业，不再保留其行政级别和原有行政（事业）干部身份。

（四）资格审查贯穿招聘工作全过程，无论在哪个环节发现应聘人员与招聘岗位条件不符的，均取消应聘资格。

（五）与用人单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的报考人员，不得报考从事该单位负责人员的财务等岗位，也不得报考与单位领导人员有直接上下级领导关系的岗位。

（六）招聘过程相关信息（面试结果及有关工作安排通知、递补信息等）将在金东区政府网站公布，请考生及时关注。

十、纪律与监督

纪检监察室电话（监督电话）：19883957633。

金华田园智城人力资源有限公司

2023年11月7日

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