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浙江大学医学院附属第四医院2024年护理岗位招聘启事

一、单位简介

浙江大学医学院附属第四医院、浙江大学“一带一路”国际医学院(筹)以及浙江大学国际健康医学研究院,由浙江大学与浙江省义乌市人民政府合作共建,围绕国家战略需求和“双一流”建设部署,厚积浙江大学百年办学特色,义乌政府全力护航,浙江大学全面管理,“三院一体”共建中国特色世界一流国际医学中心。

浙江大学医学院附属第四医院是浙江大学直属的综合性附属医院,是集医教研于一体的、浙中西唯一一家省级综合三甲医院。

浙江大学“一带一路”国际医学院(筹)是2020年12月经教育部批准,由浙江大学负责办学和管理,是一所服务国家“一带一路”倡议的高等医学教育机构。
浙江大学国际健康医学研究院作为科研支撑和转化医学研究平台,已获批首批浙江省省级新型研发机构、未来病理浙江省工程研究中心。

年轻的我们有系统的护理专业发展体系,更多的发展平台和机会,期待您的加入!

二、岗位要求

1.要求为护理学专业,其中应届毕业生须具有本科及以上学历且获得相应学位,年龄在30周岁以下;非应届毕业生须具有本科及以上学历,且具有中级及以上专业技术职务,年龄在35周岁及以下,有三甲医院临床护理工作经验者优先;

2.热爱护理工作,具有良好的临床护理工作能力和沟通能力;

3. 遵纪守法、品行端正,身体健康、责任心强。

三、报名与录用程序

1.网上报名。有意向请PC端登录浙大四院招聘系统(https://zhaopin.zju4h.com/apply/index.action)注册,并根据系统要求选择应聘岗位进行简历投递。仅注册不报岗位视作报名无效。请在“个人中心”-“投递记录”中确认第一志愿为“已投递”状态。应聘者应对自己所提供资料的真实性负责,凡弄虚作假者,取消应聘资格。

2.资格初审

根据招聘岗位所需条件,在报名期间同步进行资格审核。期间,应聘人员可登陆招聘系统查询初审结果。

3.考核资格取得

护理招聘评审小组将对应聘者的学业成绩、获奖情况、实习情况等进行综合评估,择优确定考核人员,以短信形式通知具体考核时间。

4.考核:考核一般采用笔试、护理操作实践、综合面试、心理测试相结合的形式进行。心理测试主要考察应聘人员的心理素质、心理健康等综合情况。测试结果不纳入考核总成绩,但作为是否录用的重要参考依据。未按规定时间到指定地点参加心理测试的,或者心理测试不合格者,不再进入本次招聘后续环节。

5.体检考察:根据综合表现确定体检、考察对象。体检结合医院岗位实际需要,按有关操作规程执行,在本单位直接体检并认定。考察工作参考浙江省公务员考录相关环节工作的办法进行,体检、考察中如有不合格者,不予录用。体检、考察均合格的人员,应届毕业生签订就业协议,往届毕业生安排入职。资格审查贯穿招聘工作始终,任一环节发现人员资格不符合要求的,一经查实,一律取消报考资格。

6.其他

拟录用人员的入职资格原则上保留到2023年12月底,逾期不再保留。

四、联系方式

招聘相关信息将通过短信通知,请自行留意。

1.咨询电话

冯老师、李老师,联系电话:0579-89935199

招聘系统技术支持电话:0571-88109809

联系地址:浙江省义乌市商城大道N1号 浙江大学医学院附属第四医院人力资源部

医院网址:www.zju4h.com

序号部门名称岗位名称招聘人数专业要求学历学位要求其他
1护理护理(本科)130护理学本科/学士

1.应届毕业生须获得相应学位且年龄在 30 周岁以下

2.非应届毕业生须具有中级职称且年龄在 35 周岁及以下

3.具有中级职称者可放宽至本科学历

2护理护理(硕士)20护理学硕士研究生/硕士

浙江大学医学院附属第四医院

2023年11月7日

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