序号

设岗名称

拟聘数量

产业教授岗位职责简述

产业领域要求

基本条件

岗位其他条件

1

共建医药产业班及成果转化产业教授

1

1.参与我校共建“荆门医药产业班”和“湖北省化工循环现代产业学院”。

2.参与我校“十四五”湖北省重点优势特色学科群-绿色化工与制药工程学科群的建设和湖北省一流专业-制药工

程专业的建设以及专业人才培养方案的制定、课程教学

内容的完善等工作，提高人才培养质量。

3.指导学生毕业论文和实习实践，参与实践性课程的建设和教学工作。

4.推动所在企业与我校联合开展科研项目申报、技术研发、成果转化，参与我校省级科研平台-湖北省荆门医药工业技术研究院科研成果中试放大和产业化基地建设。

5.推动所在企业与我校共建“药物合成与优化湖北省重点实验室”、“靶向抗肿瘤药物湖北省协同创新中心”以及大学生实习实践基地等平台。

生物医药产业

1.政治立场坚定，自觉贯彻党的教育方针，具备良好的职业道德，能够严格遵守《新时代高校教师职业行为十项准则》，愿意参与高校学科建设、人才培养和科技成果转化等工作。

2.原则上应具有硕士及以上学位或研究生学历；或具有拟聘学科（领域）高级职称或相当层次职业资格。

3.原则上应有具备一定销售规模和效益的自主知识产权产品，主持或参与过省级以上科研项目；或为规模以上企业高级管理人员，省级及以上专业机构或大赛认定的高技能人才。

4.有稳定的工作团队或助手。

5.身心健康，年龄一般不超过60周岁，国家级人才可放宽至65周岁。

1.具有正高级职称和博士学位。

2.为湖北省生物医药行业领军人才或担任湖北省医药行业协会副会长及以上职位。

3.获得省部级以上政府奖励或省部级人才荣誉称号或者以第一完成人获得省部级以上科技奖励。

4.所在企业一般应为主板上市公司和国家高新技术企业，且企业设有省级企业技术中心或省级工程研究中心或省级博士后产业基地等省级平台。

5.年龄不超过55岁。

2

增材制造

岗位产业教授

1

1.每年为学校举办1—2次相关产业领域讲座；

2.参与学校学生培养方案制订，以导师身份联合指导学生；

3.推动所在企业、科研院所成为学校的教学和实习基地，为学生提供实践创新条件；

4.推动所在企业、科研院所与学校建立协同创新中心，联合开展项目研究和科技攻关，转化高科技创新成果。

增材制造/智能制造

3

银行券商金融

经济产业教授

1

1.对接社会资源，开设企业课程，提升学生实践能力；

2.每学年为学校学生举办2次及以上金融经济相关产业领域专题讲座；

3.提供专业实习实训平台和资源；

4.指导专业人才培养方案修订，实现产学研用方面总体工作计划，培养学以致用、理论实践相结合的综合素质优秀的人才；

5.整合双方资料，成立科研院所，打造产学研用一体化人才培养平台和科研合作平台等，共同申报科研和教研项目。

金融经济、银行及证券公司等金融机构领域

具有省级头衔优先考虑。

4

低碳创新设计岗位产业教授

1

1.参与学校设计学专业学生培养方案制订，以导师身份联合指导学生；

2.推动所在企业成为学校的教学和实习基地，为学生提供实践创新条件；联合开展项目研究和科技攻关，转化高科技创新设计成果。

3.作为合作伙伴承担“低碳创新设计人才班”民宿及产业文创领域的专业课、实践课、校企合作开发课程的教学任务；对校企合作设计、开发课程、实行学分认可、论文评审等工作。

3.每年为学校举办 1—2 次相关产业领域讲座；

4.不定期派遣人员到班级进行相关技能培训。

5.参与我院科研项目开发、教学改革、教材编写等工作。

创意设计产业、设计工程领域、环保与建筑领域

1.具有博士学位和海外研学背景；

2.具有丰富的行业设计视角，掌握有相对领先的科学技术；

3.国内外知名企业的高级管理人员；

4.有国外相关企业重要岗位上任职经历者，优先考虑。