根据工作需要，公开招聘编外工作人员5名。现将招聘事项公告如下：
一
招聘计划
计划招聘编外工作人员5名：区住房和城乡建设局编外工作人员1名；区建设工程招标投标管理服务中心编外工作人员2名；区房屋征收补偿管理服务中心编外工作人员1名；区城市基础设施建设管理服务中心编外工作人员1名。
二
招聘范围、对象及条件
5.具备招聘岗位所规定的其它条件。
三
招聘程序
（一）报名及资格审查采用现场报名方式，具体事项如下：1.报名时间：2023年12月6日—8日三天，每天9:00—11:00，14:00—17:00。2.报名地点：天河路108号区住房和城乡建设局6楼1号会议室。3.报名时需携带以下材料：（1）《区住建局公开招聘编外工作人员报名表》（附件）；（2）近期1寸免冠彩照两张；（3）本人身份证（有效期内的二代身份证）原件及复印件；（4）户口簿（无户口簿的须提供户口所在地派出所出具有效期内的户籍证明）原件及复印件；（5）学历证书原件及复印件；4.资格审查：报名现场进行资格审查，资格审查未通过者现场告知。报考人员在报名、资格审查中，提供虚假材料的，一经发现，取消资格。5.开考比例：通过资格审查的报名人员，要求达到岗位招聘人数的3倍以上，对不足开考比例的，该岗位取消或核减招聘计划数。（二）考试1.考试包括笔试和面试，考试综合成绩按照笔试成绩、面试成绩5：5的比例确定。2.通过报名人员，凭本人身份证在2023年12月13日（9:00—11:00，14:00—17:00）到天河路108号（区住建局组织人事科）领取准考证，未在规定时间内领取的视为放弃。3.笔试由区住建局统一组织，采用闭卷形式进行，总分为100分，科目为综合基础知识与写作，考生凭准考证和身份证原件参加。具体时间、地点以准考证为准。4.根据笔试成绩，从高分到低分按招聘计划数1：3确定面试对象。不足1：3的，按实际确定。5.面试形式采用结构化面试，总分为100分，合格分为60分，面试不合格者，不能列入体检、考察对象，面试成绩当场向考生本人宣布。面试时间和地点另行通知。（三）体检及考察1.根据招聘的岗位计划数，按考试综合成绩从高分到低分，以1:1的比例确定体检及考察人员。如综合成绩相等的，以笔试成绩高的排名在前。2.体检及考察按有关规定执行，由区住建局统一实施。若考生体检不合格、考察不合格或自动放弃，按照考生综合成绩排名依次递补。体检、考察具体安排另行通知。（四）公示及聘用1.对拟聘用人员进行公示，公示期3天。公示期满后，无反映问题或反映问题经查实不影响聘用的，由各单位根据实际情况签订劳动合同并及时办理报到手续。2.有关日常管理、聘用考核、社保待遇等事项均按照区政府编外用工有关规定及各单位有关规章制度执行。四
其他事项
1.本次招聘进入面试但未聘用的考生组成后备人员储备库，我局核定编外岗位出现缺岗时，可按综合成绩从高到低进行递补，储备库有效期为两年。
2.笔试、面试等成绩将在“富阳建设”公众号公布。3.咨询电话：63348971、633765994.如有本公告未尽事宜，由区住建局党委酌情研究决定。附件：杭州市富阳区住建局公开招聘编外工作人员报名表.docx
杭州市富阳区住房和城乡建设局
2023年12月1日