我州2023年下半年事业单位公开考试招聘工作于9月20日正式启动以来，经过报名、笔试、资格复审、面试等程序，目前推进顺利，州属事业单位及各县市均已进入体检程序。本次公开招聘涉及11个县（市）及13个州级部门所属16个州属事业单位，招聘名额3072名，实际参考2546人，参考率17.37%，竞争最激烈的岗位招聘与报名人数之比达到1：786。

就业是最大的民生，稳岗就业是国家、省、州安排给人社部门的重要的工作任务，州委关于贯彻落实习近平总书记在江苏考察时的重要指示精神的工作举措中，要求多渠道开发就业岗位，着力做好高校毕业生等重点群体就业帮扶。州人社局、州委组织部、州委编办反复沟通，联合教育、卫生等用人部门通力合作，共同发力，挖掘事业单位编制存量，确保完成省委、省政府、省人社厅下达的招聘目标任务。

为保障招聘工作平稳有序，州人社局党组高度重视，专题研究招聘方案、笔试、面试工作方案等，对招聘工作全流程进行监管。加强工作人员业务培训，保证工作流程规范，加强考务数据风险管控，提高考试安全水平。同时，在相应环节分别联合保密、经信、公安、卫健、电力、公交等相关部门（单位）分工明确，配合密切，确保了前期工作圆满完成。

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