2023年下半年五莲县事业单位公开招聘工作人员考试总成绩、加试成绩及进入考察体检范围人员名单公示根据《2023年下半年五莲县事业单位公开招聘工作人员公告》要求，急需紧缺人才岗位面试成绩即为考试总成绩；

根据《2023年滨城区委组织部公开招聘事业单位工作人员公告》规定，根据总成绩，从高分到低分按照1:2的比例确定进入考察范围人员，并等额组织（考察时先按1:1的比例进行，对考察合格的人员，按招聘人数1:

按照《2023年阳信县委组织部所属事业单位公开招聘工作人员公告》的规定，现将公开招聘技能测试成绩、总成绩及进入考察范围人员名单公告如下：一、按照招聘岗位，根据应聘人员考试总成绩，由高分到低分按1：2的

按照《2023年博兴县部分事业单位公开招聘工作人员公告》的规定，现将公开招聘技能测试成绩、总成绩及进入考察范围人员名单公告如下：一、按照招聘岗位，根据应聘人员考试总成绩，由高分到低分按1：2的比例，确

按照《2023年中共惠民县委组织部所属事业单位公开招聘工作人员公告》有关规定，面试采取百分制计算应聘人员成绩，其中技能操作占50%，结构化面试占50%。为保证新进人员基本素质，面试设定最低合格分数线为

按照《2023年滨州市沾化区委组织部所属事业单位公开招聘工作人员公告》规定，现将公开招聘技能测试成绩、总成绩及进入考察范围人员名单公告如下：一、按照招聘岗位，根据应聘人员考试总成绩，由高分到低分按1：

根据《2023年宁阳县事业单位“归雁兴泰”人才回引活动公告》相关规定，现将面试成绩、进入考察范围人选予以公布。面试设定合格分数线为70分，达到面试合格分数线的方可进入考察范围。请进入考察的人选保持手机

2023年济南新旧动能转换起步区公开招聘工作人员面试工作已结束。按照《2023年济南新旧动能转换起步区公开招聘工作人员公告》关于“应聘人员面试成绩须高于70分，方可列为体检考察范围人选”和“按照招聘岗

根据《2023年招聘工作人员简章》的规定及招聘工作进程，面试结束后，现将面试成绩公布如下（详见附件1）。现将进入体检范围人员进行公布（详见附件2）。进入体检范围人员于2023年12月1日（星期五）上午

根据中共山东省委组织部、山东省人力资源和社会保障厅《关于印发2023年度省属事业单位公开招聘工作实施方案的通知》（鲁人社发〔2022〕23号）相关规定，设定面试合格分数线60分。根据应聘人员考试总成绩