中国人寿集团是中央管理的国有大型金融保险企业，中国资本市场重要的机构投资者,已连续22年入选《财富》“世界500强”,2024年位列第59位，品牌价值突破5000亿元，持续领跑中国金融保险行业。

中国人寿梅州分公司是中国人寿广东省分公司的地市级分支机构，下辖7家综合性县支公司、2家专业化支公司和87个营业网点，服务网点遍布各县区，在梅州寿险市场发挥主导作用。

一、招聘需求

二、应聘条件

1.学历要求：国内外普通高校2025届毕业的应届高校毕业生及尚未参加工作的2024届高校毕业生。

2.能力素质：具备良好的组织沟通和协调能力、强烈的责任心及良好的职业操守。

3.实践经历：学生干部、社团负责人优先；具有大型企业实习经验者或者具有保险行业实习经验者优先。

三、职业发展和薪资待遇

（一）职业发展

1.多样的培训项目，公司设有“星火计划”等各类人才培养项目，通过制式培训、导师辅导、轮岗锻炼、任务历练、人才评价等手段，让员工真正获得成长和发展；

2.丰富的锻炼平台，提供跨层级、跨条线、跨机构等交流通道，为员工发展提供广阔平台，帮助员工拓宽视野、丰富履历、提升技能；

3.广阔的发展空间，设有管理序列、专业序列等多条发展通道，通过市场化的选人用人机制、不断优化的职务职级体系，助力员工实现人生价值。

（二）薪资待遇

1.国企单位正式编制；

2.当地有竞争力的薪酬水平；

3.享受国家法定节假日；

4.对于基层岗位，可额外享受基层员工津贴；

5.五险一金、企业年金、补充商业保险、带薪年休假、定期体检、工会活动等全面保障;

6.提供员工食堂，解决过渡期内住宿或提供住房补贴。

四、简历投递

（一）简历投递

投递时间：即日起至2024年11月20日。

投递渠道：

1.手机端：“中国人寿招聘”公众号

2.电脑端：中国人寿集团招聘官网：

www.chinalife.com.cn/chinalife/zhaopin

3.高校宣讲会现场投递简历

（二）简历筛选：9月-11月进行简历筛选。

（三）笔试：10月-11月分批线上笔试，具体考试信息将通过短信、邮件等方式通知。

（四）面试：11月-12月分批面试。

（五）体检及录用签约：分批发放录用通知。

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